Avis de recrutement pour le poste de: Directeur (rice) Général (e) de l’Office de Promotion de l’Industrie Touristique (OPIT).

Il est recherché un candidat(e)de Nationalité Congolaise, susceptible d’assumer les Responsabilités de Directeur (rice) Général (e) de l’Office de Promotion de l’Industrie Touristique (OPIT).

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES :
– mettre en œuvre la politique nationale de promotion de l’industrie touristique ;
– développer et promouvoir le potentiel touristique du Congoau niveau national et international ;
– promouvoir le tourisme social ;
– assurer l’expansion de l’industrie touristique en faisant connaitre et apprécier par toutes actions et mesures de promotion appropriées les richesses touristiques nationales ;
– concevoir, élaborer et commercialiser les produits touristiques ;
– stimuler les flux touristiques en provenance des marchés émetteurs grâce à une coopération avec les tours opérateurs ;
– apporter aux personnes morales et physiques publiques et privées œuvrant dans le secteur touristique, l’assistance technique et les aides multiformes nécessaires à la promotion de leurs activités ;
– susciter une synergie entre les différents partenaires de l’Etat impliqués dans le développement du tourisme ;
– assurer la promotion des manifestations touristiques, notamment les foires, les salons et les ateliers.
Spécificités du poste/contraintes
– avoir une large vision du fonctionnement d’un office ;
– respect des délais des traitements des dossiers ;
– être disponible, faire preuve de rigueur ;
– sens aigu de confidentialité et de diplomatie ;
– capacité à déléguer et à contrôler :
– sens élevé d’organisation et de management ;
– grande capacité d’écoute et sens du dialogue.

Profil recherché :
Savoirs :
Bac+5 souhaité dans les domaines de compétence ci-après :
-Markéting et actions commerciales ;
– communication ;
– sciences sociales (psychologie du travail, sociologie du travail) ;
– relations publiques ;
– relatons internationales ;
– anglais parlé et écrit exigé ;
– information.
– expérience professionnelle d’au moins 5 ans.
Savoir-faire :
– grande aisance rédactionnelle ;
– maitrise du pack office, très bon niveau d’anglais parlé et écrit ;
– capacités relationnelles développées ;
– sens de l’organisation, rigueur dans le traitement des dossiers à traiter ;
– grande aptitude de travail en équipe et de management ;
– capacité à gérer un projet.

CONDITIONS : engagement à l’essai d’une durée de 3 mois

CONSTITUTION DU DOSSIER :

CV+ Lettre de motivation+ copies des diplômes ou autres attestations
DEPOT DU DOSSIER : au plus tard le 18 juillet 2018 avant minuit.

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